1月11日下午，集團在總部會議室召開2023年度區(qū)域經(jīng)營工作會議，集團董事長吳祖躍、副總裁鄭燊、楊超、總工王鵬飛，集團總部機關(guān)各職能部門負責(zé)人、各區(qū)域經(jīng)營負責(zé)人共30人參加此次會議。
  會議對2022年各區(qū)域的經(jīng)營工作進行了全面總結(jié)，研究部署了2023年區(qū)域發(fā)展方向及經(jīng)營規(guī)劃。



  集團總部機關(guān)各職能部門負責(zé)人分別從行政流程管理、工程安全管理、財務(wù)審批流程等方面與區(qū)域負責(zé)人進行深度探討，表示在新的一年將優(yōu)化工作分區(qū)，提質(zhì)增效，繼續(xù)為區(qū)域負責(zé)人擴大經(jīng)營提供穩(wěn)定的后盾支持。
  隨后，各區(qū)域負責(zé)人圍繞“如何做大做強經(jīng)營，快速搶占市場份額“進行了交流，董事長吳祖躍從各地政策、發(fā)展趨勢及應(yīng)采取的經(jīng)營策略等方面為負責(zé)人提出了新思路。


  吳祖躍對大家百忙之中參加會議表示了感謝，肯定了各區(qū)域負責(zé)人2022年的經(jīng)營業(yè)績。
  01 深耕熱點區(qū)域，保持穩(wěn)健發(fā)展
  吳祖躍表示，當(dāng)前行業(yè)競爭日趨激烈，我們要依靠自身經(jīng)營管理水平來應(yīng)對競爭格局，優(yōu)先選擇熱點區(qū)域，熱點甲方進行深耕，保持區(qū)域的穩(wěn)健長遠發(fā)展。
  02 強化內(nèi)功修煉，發(fā)展平臺經(jīng)濟
  堅守公司的品牌和口碑，在強化管理內(nèi)功的同時，大力發(fā)展平臺經(jīng)濟，推進招商引資，打開全國各地市場，占領(lǐng)應(yīng)有的市場份額，同時回報社會，追求社會、經(jīng)濟雙效益。
  03 維護公司信譽，提高相互默契
  區(qū)域負責(zé)人要切實維護公司信譽，并與各職能部門建立默契關(guān)系。
  04 加強合規(guī)管理，防控法律風(fēng)險
  要加強法律風(fēng)險意識，嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，筑牢企業(yè)健康發(fā)展“防火墻”。
  最后，吳祖躍要求各區(qū)域經(jīng)營負責(zé)人積極響應(yīng)集團的戰(zhàn)略，勠力同心，本著“共創(chuàng)、共贏、共享”的信念，攜手并進，確保完成2023年度經(jīng)營目標！